银行员工离职后不能给予内部处分。依据《银行内部规章制度》等，内部处分仅对在岗人员有效，离职后劳动关系解除，银行无权处分。若严重违规未处理，可能面临监管部门的追诉，影响银行声誉及合规管理。
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离职后不能处分。具体操作：1.若发现离职员工有违法行为，收集证据后向金融监管机构举报，由其追诉；2.对于非违法行为，可在员工档案中如实记录违规情况，作为后续管理参考；3.加强在职员工的合规培训，预防类似情况发生。
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处理离职员工违规问题，常见方式有追究法律责任或记录档案。若涉及违法，可向监管部门举报追诉；若为轻微违规，可记录档案备查，作为未来招聘参考。选择方式需根据违规性质及后果决定。