不合理。依据《劳动法》，每日工作时间不应超过八小时，超时工作违法。长期超时工作可能导致员工健康受损，影响工作效率和劳动关系和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不合理。处理方式：1. 与雇主沟通，要求调整至法定工时；2. 若沟通无果，向劳动监察大队投诉，并提供超时工作证据；3. 必要时，可申请劳动仲裁，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与雇主沟通调整工时或向劳动监察部门投诉。若沟通无果，应及时采取法律手段保护自身权益，避免长期超时工作带来的负面影响。
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